Карьера

В основе  кадровой политики  нашей  компании лежат корпоративные ценности. Основную цель  нашей кадровой  политики   составляет   выбор,  обучение  и динамическое  развитие  талантливых  сотрудников  для  того, чтобы  "Gunay Sığorta"  всегда   была  первой   в  своей  сфере 

При выборе  кадров   наша  компания    ценит  всесторонность   персонала   и    считает, что  это является  основой  новаторства  и развития  компании.   Компания придерживается  прозрачной кадровой  политики, руководствуясь  равными правами на труд. Во время  приема на работу  и  в период    повседневной деятельности не допускается дискриминация по признакам расовой, национальной, религиозной принадлежности,  возрасту, полу, расе, физическим недостаткам. Решения по  человеческим ресурсам принимаются  компанией  только на  основе   способностей  сотрудника и  его отношения  к  работе.

Здесь  каждого сотрудника  ценят  и  уважают, как личность. В основе    взаимоотношений  сотрудников  с  коллегами, с  подчиненными  и  иными  лицами   лежит  уважение.

В нашей  компании  имеются  широкие  возможности для  карьерного роста и  профессионального  развития каждого работника. Должность, опыт, знание работника оценивается  индивидуально и в соответствии с результатами оценки сотрудников   отправляют на  тренинги, семинары и курсы. Услуги работника  оцениваются  и  поощряются  индивидуально. Для того, чтобы работники  трудились  в удобной,  здоровой  и безопасной  среде, компания  улучшает  условия  их труда.  

При  принятии  важных  для  компании  решений   изучаются  мнения работников и  их  предложения   учитываются  в этих  решениях. Новаторские  идеи  поощряются, создаются  условия  для  их осуществления.  Для того, чтобы  работник  выполнил  свои  обязательства, какой –либо  проект, над которым работает на высоком уровне, ему предоставляется  свобода  в  рамках  своих  полномочий.   Все  отмеченные аспекты нашли свое отражение в более  широком плане в статьях  Кодекса  этического  поведения компании.

В компании  сохраняется  мягкий  климат работы.  Работникам  прививается  командный  дух  работы.   Каждому  работнику   создаются  условия  для  того, чтобы  он   чувствовал   себя  членом  семьи  "Gunay Sığorta".

Вакансии

Карьера